Diplômé en Sciences humaines et en techniques de gestion de l'entreprise, Patrice a consacré l'essentiel de sa carrière au secteur public, et plus particulièrement au développement du secteur social et médico-social. Il utilise  le levier des démarches participatives pour susciter des réponses positives au changement, dans le cadre de projets d'organisation et de mise en œuvre de systèmes d'information.

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Même si les Départements ont été ses principaux terrains d'intervention – en métropole ou dans les outre-mer, ses missions l'ont conduit au service d'organismes publics ou parapublics, de Communes, de Régions ou de l'Etat, en France ou en Suisse.

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Les thématiques qu'il a pu traiter s'étendent sur un spectre large : diagnostics et préconisations, définition et mise en œuvre de projets d'organisation, optimisation de processus, conception et mise en œuvre de systèmes d'information, évaluation des politiques publiques. S'y ajoute une expertise dans les métiers de l'aide et de l'action sociale.

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Ses interventions au cours des dernières années :

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• Départements : Ain, Ardèche, Doubs, Haute-Garonne, Hérault, Manche, Morbihan, Pas-de-Calais, Hautes-Pyrénées, Saône-et-Loire, Seine-Maritime, Yvelines, Vaucluse, Hauts-de-Seine, Val-de-Marne, Seine-Saint-Denis

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• Autres Collectivités : Collectivité de Corse, Région Normandie, Orléans, Clermont-Auvergne Métropole, Amiens, CCAS de Besançon,